今年是中国共产党成立105周年。在上海市“两优一先”评选表彰工作中，崇明区看守所党支部书记、所长温翠获评上海市优秀党务工作者。
扎根公安监管高墙一线，她坚持以党建引领队建、以温情赋能管教、以实干守护平安，用忠诚与担当擦亮新时代基层党务工作者的鲜亮底色。
红色阵地润初心
初夏五月，崇明区看守所全新升级的红色文化空间正式启用。党史阅读区、沉浸式研学区、党员议事区、民警减压区功能齐全、错落有致，让庄严的监所大院焕发出浓厚的红色生机与人文温度。
工作之余，温翠常常走进红色空间，与一线民警围坐畅谈、真诚交流，耐心倾听大家封闭执勤的压力、岗位履职的困惑、生活遇到的难题，轻声疏导、细致鼓励。摒弃生硬说教，常态化的谈心沟通，让高墙警队凝心聚气、暖意融融。
为破解党建学习形式单一的问题，温翠变“被动听课”为“沉浸式研学”。通过围坐交流、重温誓词、实景党课、红色观影等丰富形式，推行“菜单式”学习机制，让理论学习跳出纸面、走进人心。在她的持续打造下，看守所党支部规范化建设水平显著提升，成功获评崇明区党支部建设示范点。
党建赋能强根基
作为支部第一责任人，温翠始终坚持党建与监管主业深度融合、双向赋能。2023年12月，她牵头打造“心引力”特色党建品牌，通过推行“1+4+6”议事工作法，健全民警诉求收集、研判、处置闭环机制，夯实支部治理根基。
队伍建设中，她坚持严管厚爱并举、育才塑形并重，为全体民辅警精准画像、建档培养，挖掘亮点、培育典型，推动队伍整体战斗力稳步提升。在她的带领下，看守所的个人和集体先后荣获全国巾帼文明岗、全国公安好警嫂、海上最美家庭、上海市青年文明号等众多荣誉。
立足新时代智慧监管建设，她还带领青年民警主动求变、大胆创新，深耕大数据应用，搭建AI协破知识库，创新在押人员风险预警模型，以科技赋能安全管控，成功预警、协助破案十余起。
温情管教暖人心
在多年监管工作中，温翠坚持“教育、感化、挽救”方针，总结提炼“三清一化”暖心工作法，用耐心、细心、爱心化解在押人员心结，唤醒迷途人员向善向美之心。
一名年长女性在押人员入所后，因情绪极度悲伤、长期哭泣，引发眼角膜脱落，眼部病情危急。为保障其生命健康权益，温翠次协调对接市区医院，全程跟进手术治疗、住院康复，全程悉心照料、耐心安抚。在其康复出院返回监所时，她几度哽咽，表示自己亲生女儿都难以做到这般不离不弃、悉心照料，由衷感恩公安机关。
“我们只是立足岗位、做好本职，如果能真正温暖一个人、挽救一个人，就是监管工作最大的价值。”温翠表示。
监地联动精准帮教 源头治理预防再犯
为破解短刑人员反复违法、屡教难改的治理难题，从源头降低再犯罪率，今年1月23日，崇明区看守所联合区司法局教育帮扶科、城桥镇司法所，开展短刑重犯专项帮教活动，聚焦重点人员，实施“会诊式”帮教。
帮教工作组直面问题根源，对汤某、陈某、黄某三名多次违法犯罪人员逐一深度谈心，剖析犯罪诱因：汤某因赌博恶习负债，屡次盗窃还赌债；陈某因个人租金、低保被亲属代管，生活无保障走上违法道路；黄某法治意识淡薄，贪图小利多次盗窃他人财物。
针对三人不同的家庭困境、思想短板和违法根源，工作组量身定制“一人一策”帮扶方案。纠治赌博恶习、引导修复家庭关系、指导合法就业；协助追回个人保障资金、解决生活后顾之忧；开展普法教育、重塑价值观念，做到法理情理相融、教育帮扶同步。
初心如磐担使命 深耕高墙再前行
日常工作中，温翠始终以高标准严格律己，以务实作风服务群众。她通过优化监所对外窗口服务，设立党员示范岗，配齐便民设施，让刚性执法更有温度；带领“蔷薇花”警花团队深入校园、乡镇、党校开展百余场公益普法宣讲，用心用情守护群众合法权益。
在她的示范引领和深耕治理下，崇明区看守所成为上海公安监管系统唯一同时拥有全国标兵看守所、全国智慧监管建设突出单位、全国法治文明监所三项国家级荣誉的标杆单位。
对于获评上海市优秀党务工作者，温翠表示，荣誉是鼓励，更是鞭策。她将继续以党建铸警魂、以实干护平安，深耕高墙阵地、带优公安队伍、做实教育感化，以巾帼之力坚守初心使命，书写不平凡的公安党务答卷。
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